Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre IDOYA, c'est participer au développement du cabinet et à une démarche entrepreneuriale ambitieuse.
Notre promesse : vous faire grandir vite, vous mettre en contact direct avec des clients, vous former de manière approfondie au contact d’une équipe expérimentée et vous donner une grande autonomie !
Cabinet engagé, nous sommes attachés à promouvoir la diversité, l’équité et l’inclusion. Cela se manifeste en particulier à travers :
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le processus de recrutement : examen des candidatures de manière anonyme
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le processus d’intégration : accompagnement par un ou une manager comme mentor, formation de toutes les nouvelles recrues pendant au moins 6 jours...
“Rejoindre IDOYA c'est rejoindre un cabinet jeune, en forte dynamique de croissance et où il y a toujours des choses à bâtir, en équipe !”
Michaël, Associé fondateur
Le cadre de travail
Nos bureaux sont localisés dans le VIIIème arrondissement, près des Champs-Elysées et vous pourrez vous y rendre tous les jours. Si vous souhaitez faire du télétravail, c'est également possible.
Les avantages en chiffres
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1 jour de congé rémunéré offert en plus à chaque collaborateur à l'occasion de son anniversaire
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2 déjeuners offerts par IDOYA avec un ou plusieurs collègues de son choix sur l'année
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6 jours de formation dans le cadre du parcours d'intégration étalé sur quelques semaines sur des thématiques du métier
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10€ par jour en ticket restaurant via la carte SWILE avec une prise en charge par IDOYA à hauteur de 55%
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Un rythme à temps partiel est possible au sein d'IDOYA
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Une prime d'intéressement a récemment été mise en place
Kamil Abou Nasr
Stagiaire
Après un an d'expérience au sein de cabinets de conseil en stratégie au Moyen-Orient et à Paris, je cherchais à m'investir sur des enjeux de transformation humaine pour des acteurs majeurs de leurs secteurs. Je suis heureux d'intégrer IDOYA qui représente pour moi une opportunité unique de contribuer à des projets porteurs de sens et de travailler au sein d'une équipe dynamique et engagée.