IDOYA en quelques mots
Issus de cabinets de conseil en stratégie, en transformation, en accompagnement RH et en organisation
De plusieurs générations, avec des sensibilités différentes et réunis autour d’une même exigence d'excellence
Avec des expériences personnelles et des expertises complémentaires : #écoute sociologique, #amélioration continue, #développement du leadership, #green, #dialogue social, #feuille de route RH…
Qui travaillent aussi de manière inclusive avec un écosystème de partenaires reconnus dans leurs expertises et qui savent créer des partenariats ad hoc avec des grands cabinets de conseil (généralistes, stratégie, digital...)
Une équipe de consultants expérimentés et passionnés :
L'équipe couvre l’ensemble des dimensions humaines de la transformation.
IDOYA c'est aussi une entreprise à mission depuis sa création, pour conduire des transformations de manière inclusive qui soient des bien communs pour leurs parties prenantes.
Pending B Corp depuis avril 2022, nous mettons en place une gouvernance et un plan d’action ambitieux pour concrétiser nos engagements.
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L'Assemblée Générale des actionnaires est le plus haut niveau de surveillance du cabinet.
Elle est composée des 6 associés co-fondateurs. Il n'y a pas d'usufruitier.